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Durante la jornada, por falta de tiempo, una serie de preguntas de los asistentes quedaron sin responder. Las hemos trasladado a los ponentes y aquí publicamos las respuestas.
Para José Luis Larrea 
- En un reciente artículo publicado en El País, Vd. afirmaba que “una organización abierta con un proyecto compartido descansa sobre valores y necesita de pocas reglas”, sin embargo, al menos aparentemente, las empresas de mayor éxito (si éste lo medimos en nº de clientes) son las grandes corporaciones multinacionales donde las reglas parecen fundamentales. ¿No es así? ¿o quizá sea cultura y valores lo que tienen las multinacionales?, ¿dónde acaban unas y empiezan otros?
Para Gabriel Ferraté 
- ¿Cuáles son sus opiniones, como rector de universidad, sobre el distanciamiento existente entre universidad y empresa?, ¿cuáles son sus causas?, ¿qué se puede/debe hacer para atenuarlo?
- La universidad juega un papel relevante en términos de investigación e innovación, pero casi siempre con empresas u organizaciones productivas o industriales. Sin embargo, hoy en día en términos de PIB, es el sector de los “servicios” quien aporta más valor: ¿qué aporta, en términos de investigación e innovación, la universidad a las empresas de servicios? ¿consideran esta aportación equilibrada en comparación con la existente con el sector industrial?
Para Juan Urrutia 
- ¿Cuáles son sus opiniones, como ex-consejero de Educación, Universidad e Investigación del Gobierno Vasco, sobre el distanciamiento existente entre universidad y empresa?, ¿cuáles son sus causas?, ¿qué se puede/debe hacer para atenuarlo?
- La universidad juega un papel relevante en términos de investigación e innovación, pero casi siempre con empresas u organizaciones productivas o industriales. Sin embargo, hoy en día en términos de PIB, es el sector de los “servicios” quien aporta más valor: ¿qué aporta, en términos de investigación e innovación, la universidad a las empresas de servicios? ¿consideran esta aportación equilibrada en comparación con la existente con el sector industrial?
- Cuando uno entra en la página web de la Fundación Urrutia Elejalde, puede leer lo siguiente: “la fundación se constituye con un claro objetivo: contribuir a la comunicación entre Economía y Filosofía” ¿me puede, por favor, ampliar esta relación/flexión?
Para Andoni Luis Adúriz 
- Enhorabuena por su recién lograda 2ª estrella Michelín. En relación con las estrellas Michelin, ¿nos podría explicar qué criterios se aplican para otorgar las mismas y cuánto “pesa” la innovación en las evaluaciones? y ¿por qué esta guía es el “barómetro” de la alta cocina?
- No es frecuente que las empresas en general, y menos cuando compiten/dirigen al mismo mercado, tengan relaciones amistosas y colaboren entre ellas. Sin embargo Vds. “los grandes cocineros” han hecho de la colaboración un hecho habitual”: ¿no se ven como rivales/competidores?, ¿por qué lo hacen?
Para Eudald Carbonell 
- ¿Cúales considera que han sido en la historia de la humanidad, los 3 momentos de cambio/ruptura innovadora más relevantes?. ¿Cuál es/será el siguiente gran elemento o factor de cambio/innovación?
- En su libro 'Els somnis de l'evolució/Los sueños de la evolución' Vd. afirma que en la actualidad la competitividad ya no es útil para los humanos y que la deberíamos sustituir por la competencia": ¿qué diferencias ve Vd. entre un término y el otro, y por qué la competitividad (factor que muchos pensábamos ha desempeñado un rol fundamental en la evolución, la innovación, etc) ha dejado de ser útil para la humanidad?
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