La innovación, en serio
Ibermática comparte ideas y reflexiones sobre la importancia del optimismo y la motivación para impulsar el espíritu innovador en su 7º Encuentro de Innovación celebrado por primera vez en Barcelona
Asistentes al evento posan con una nariz de payaso
Junio, 2011
Barcelona
El
Teatre Lliure de Barcelona acogió el pasado día 15 el 7º Encuentro
Anual de Innovación organizado por Ibermática, que tuvo como sede por
primera vez la Ciudad Condal. La esencia del evento, al igual que en
sus seis ediciones anteriores, fue la de contribuir a fortalecer
la apuesta por la innovación, que actualmente se erige como una vía
fundamental para superar la situación de crisis y evolucionar hacia un
escenario más positivo. Para ello, en esta ocasión la compañía propuso
un diálogo simultáneo entre todos los asistentes en el que se
compartieron ideas y reflexiones sobre la importancia del optimismo
y la motivación a la hora de conseguir que la sociedad, las empresas y
las propias personas puedan impulsar ese espíritu
innovador.
El
circo se nos presenta a lo largo de la historia como un espacio natural
de creatividad e innovación. Pero si hay un personaje en el circo capaz
de jugar con las emociones y la imaginación, de sorprender a niños y
adultos, de desplazarse en segundos del absurdo a la lógica más
aplastante, de la inocencia a la provocación… ése es, sin duda, el
payaso.
En este
7º Encuentro de Innovación, bajo el epígrafe La innovación, en
serio, se habló de optimismo, motivación, humor, sorpresa,
risa, creatividad... características que forman parte del día a
día en la actividad de los payasos, que son también reflejo de los
elementos fundamentales de cualquier sistema de innovación, y que son
esenciales para hacer frente a retos y situaciones de crisis que ponen
en valor la cooperación y la innovación.
Para
desarrollar estos conceptos, una vez más Ibermática diseñó un evento
diferente, que permitió compartir ideas y reflexiones sobre la
importancia del optimismo y la motivación a la hora de conseguir que la
sociedad, las empresas y las personas puedan impulsar el espíritu
innovador.
Para
ello, este año se ha contado con la ayuda de Tortell Poltrona, fundador
de Payasos sin Fronteras, con quien también se ha elaborado la Memoria
corporativa correspondiente al pasado ejercicio, y cuya presentación
tuvo lugar tras el Encuentro de Innovación, juntando por primera vez
ambos eventos. En esta publicación, presentada también en Madrid y San
Sebastián, han participado algunos de los payasos más importantes del
mundo, de distintas generaciones, explicando qué han hecho ellos para
innovar en su trabajo como payasos.
943 413 500
